Neue Wege des Recruiting mit dem ÖBB Job Shop

Der Vortrag zeigt, wie die ÖBB mit dem innovativen Job Shop neue Wege im Recruiting geht: niederschwellig, persönlich und effektiv. Von Bewerbungsberatung vor Ort bis zu erlebbaren Karrieretagen – das Format senkt Barrieren und bringt Talente direkt ins Gespräch mit dem Unternehmen. Mit über 1.800 Besucher:innen und mehr als 1.200 Bewerbungen ist klar: So kann moderne Personalgewinnung gelingen.