Von punktgenauer Stellenausschreibung bis zum perfekten Kandidatenmatch

Wie manuelle Aufgaben bei der Talentakquise gewinnbringend automatisiert werden können Künstliche Intelligenz im Recruiting ist in aller Munde, im positiven und negativen Sinne. In unserem Vortrag erfährst du anhand praktischer Beispiele, wie du von Automatisierungen im Recruiting profitieren kannst, ohne Abstriche bei der Qualität deiner Kandidaten, deines Prozesses und der gesamten Bewerbererfahrung zu machen. Tauche ein in die unzähligen Möglichkeiten, die KI im Bewerbermanagement bieten kann und erfahre anhand anschaulicher Fallbeispiele, wie du auch in deinem Unternehmen den gesamten Recruitingablauf effizienter gestalten kannst. Jeder, der im Recruiting tätig ist, weiß, wie viel Zeit das manuelle Durchleuchten von Lebensläufen oder die händische Beantwortung jeder einzelnen Bewerbung fressen können. In unserem Vortrag zeigen wir dir ganz konkret: wie du in deinem Unternehmen Stellenausschreibungen dank KI schneller und punktgenauer verfassen kannst wie Lebensläufe mittels KI nach individuellen Kriterien gescreent werden können wie du dank KI das „perfect Match“ für deine offene Stelle ausfindig machen kannst wie dich künstliche Intelligenz auch bei der Weiterentwicklung deiner Talente unterstützen kann